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  <title>G.I.B.-News</title>
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       Beschäftigungsförderung: Aktuelle Nachrichten
       
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    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/beschaeftigungsfaehigkeit/201estand-und-perspektive-der-beschaeftigungsfaehigkeit-im-rahmen-des-esf-in-nordrhein-westfalen201c">        <title>Lohnhallengespräch 21.06.2012 - Stand und Perspektive der Beschäftigungsfähigkeit im Rahmen des ESF in NRW</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/beschaeftigungsfaehigkeit/201estand-und-perspektive-der-beschaeftigungsfaehigkeit-im-rahmen-des-esf-in-nordrhein-westfalen201c</link>        <description> Das Lohnhallengespräch will eine Standortbestimmung der Politik zur Förderung der Beschäftigungsfähigkeit vornehmen. Dabei werden Entwicklungen auf europäischer Ebene und die Weiterentwicklung mit Blick auf die neue ESF-Förderphase diskutiert.  Hier können Sie sich anmelden.  </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Das Lohnhallengespräch will eine Standortbestimmung der Politik zur Förderung der Beschäftigungsfähigkeit vornehmen. Dabei werden Entwicklungen auf europäischer Ebene und die Weiterentwicklung mit Blick auf die neue ESF-Förderphase diskutiert. <a href="/service/events/T12007lhg/">Hier können Sie sich anmelden.</a></p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-05-10T06:48:21Z</dc:date></item>
    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/201estand-und-perspektive-der-beschaeftigungsfaehigkeit-im-rahmen-des-esf-in-nordrhein-westfalen201c">        <title>Lohnhallengespräch 21.06.2012 - Stand und Perspektive der Beschäftigungsfähigkeit im Rahmen des ESF in NRW</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/201estand-und-perspektive-der-beschaeftigungsfaehigkeit-im-rahmen-des-esf-in-nordrhein-westfalen201c</link>        <description> Das Lohnhallengespräch will eine Standortbestimmung der Politik zur Förderung der Beschäftigungsfähigkeit vornehmen. Dabei werden Entwicklungen auf europäischer Ebene und die Weiterentwicklung mit Blick auf die neue ESF-Förderphase diskutiert.  Hier können Sie sich anmelden.  </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Das Lohnhallengespräch will eine Standortbestimmung der Politik zur Förderung der Beschäftigungsfähigkeit vornehmen. Dabei werden Entwicklungen auf europäischer Ebene und die Weiterentwicklung mit Blick auf die neue ESF-Förderphase diskutiert. <a href="/service/events/T12007lhg/">Hier können Sie sich anmelden.</a></p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-05-09T15:35:00Z</dc:date></item>
    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/Teilzeitberufsausbildung/berufsbildungsstatistik">        <title>Daten zur Teilzeitberufsausbildung - Berufsbildungsstatistik 2012</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/Teilzeitberufsausbildung/berufsbildungsstatistik</link>        <description> Seit dem Berichtsjahr 2007 wird im Rahmen der Berufsbildungsstatistik auch das Merkmal Teilzeitberufsausbildung erfasst. Diese machen bisher einen sehr geringen Anteil aller Neuabschlüsse aus. Für das Berichtsjahr 2010 wurden 0,2 % aller Neuabschlüsse (2009: 0,1 %) bzw. 1.056 Neuabschlüsse (2009: 795) gemeldet; in keinem Bundesland ist dieser Anteil größer als 0,5 %. </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Seit dem Berichtsjahr 2007 wird im Rahmen der Berufsbildungsstatistik auch das Merkmal Teilzeitberufsausbildung erfasst. Diese machen bisher einen sehr geringen Anteil aller Neuabschlüsse aus. Für das Berichtsjahr 2010 wurden 0,2 % aller Neuabschlüsse (2009: 0,1 %) bzw. 1.056 Neuabschlüsse (2009: 795) gemeldet; in keinem Bundesland ist dieser Anteil größer als 0,5 %.</p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-05-09T10:00:00Z</dc:date></item>
    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/monitoring/integration-von-menschen-mit-behinderungen-in-den-arbeitsmarkt">        <title>Arbeitspapier 42 erschienen - Integration von Menschen mit Behinderungen in den Arbeitsmarkt</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/monitoring/integration-von-menschen-mit-behinderungen-in-den-arbeitsmarkt</link>        <description> Zwischen 2004 und 2011 förderte das nordrhein-westfälische Arbeitsministerium mit ESF- und Landesmitteln insgesamt 136 Projekte für Menschen mit Behinderungen zur Qualifizierung, Begleitung und Vermittlung in den Arbeitsmarkt.  
Im Winter 2010/2011 wurde ein Teil dieser Projekte zu wesentlichen Merkmalen der Projektumsetzung befragt. </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Zwischen 2004 und 2011 förderte das nordrhein-westfälische Arbeitsministerium mit ESF- und Landesmitteln insgesamt 136 Projekte für Menschen mit Behinderungen zur Qualifizierung, Begleitung und Vermittlung in den Arbeitsmarkt. <br />
Im Winter 2010/2011 wurde ein Teil dieser Projekte zu wesentlichen Merkmalen der Projektumsetzung befragt.</p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-04-27T07:55:55Z</dc:date></item>
    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/eu-2020/arbeitsdokumente-als-download">        <title>Kommission legt EU-Beschäftigungspaket vor - Arbeitsdokumente als Download</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/eu-2020/arbeitsdokumente-als-download</link>        <description> Die Kommission legte am 18. April ihr Beschäftigungspaket vor, das aus einer Rahmenmitteilung mit dem Titel &amp;bdquo;Einen arbeitsplatzintensiven Aufschwung gestalten&amp;ldquo; und insgesamt 9 Arbeitsdokumenten besteht. </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Die Kommission legte am 18. April ihr Beschäftigungspaket vor, das aus einer Rahmenmitteilung mit dem Titel &bdquo;Einen arbeitsplatzintensiven Aufschwung gestalten&ldquo; und insgesamt 9 Arbeitsdokumenten besteht.</p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-04-24T11:13:06Z</dc:date></item>
    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/jugend_und_beruf/uebergangssystem/schrittweise-umsetzung-des-neuen-uebergangssystems">        <title>Infoveranstaltungen für interessierte Kommunen - Schrittweise Umsetzung des neuen Übergangssystems Schule – Beruf in NRW</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/jugend_und_beruf/uebergangssystem/schrittweise-umsetzung-des-neuen-uebergangssystems</link>        <description> Das neue Übergangssystem wird schrittweise in allen 53 Gebietskörperschaften in NRW umgesetzt. Gestartet wurde der Prozess mit sieben Referenzkommunen im Januar 2012. In zwei Veranstaltungen wurden nun weitere Kommunen, die dem Land ihr Interesse an einer Umsetzung der Kommunalen Koordinierung mitgeteilt hatten, über die wesentlichen Rahmenbedingungen einer Förderung durch das Land NRW informiert. </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Das neue Übergangssystem wird schrittweise in allen 53 Gebietskörperschaften in NRW umgesetzt. Gestartet wurde der Prozess mit sieben Referenzkommunen im Januar 2012. In zwei Veranstaltungen wurden nun weitere Kommunen, die dem Land ihr Interesse an einer Umsetzung der Kommunalen Koordinierung mitgeteilt hatten, über die wesentlichen Rahmenbedingungen einer Förderung durch das Land NRW informiert.</p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-04-24T10:30:00Z</dc:date></item>
    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/uebergangssystem-nrw/schrittweise-umsetzung-des-neuen-uebergangssystems">        <title>Infoveranstaltungen für interessierte Kommunen - Schrittweise Umsetzung des neuen Übergangssystems Schule – Beruf in NRW</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/uebergangssystem-nrw/schrittweise-umsetzung-des-neuen-uebergangssystems</link>        <description> Das neue Übergangssystem wird schrittweise in allen 53 Gebietskörperschaften in NRW umgesetzt. Gestartet wurde der Prozess mit sieben Referenzkommunen im Januar 2012. In zwei Veranstaltungen wurden nun weitere Kommunen, die dem Land ihr Interesse an einer Umsetzung der Kommunalen Koordinierung mitgeteilt hatten, über die wesentlichen Rahmenbedingungen einer Förderung durch das Land NRW informiert. </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Das neue Übergangssystem wird schrittweise in allen 53 Gebietskörperschaften in NRW umgesetzt. Gestartet wurde der Prozess mit sieben Referenzkommunen im Januar 2012. In zwei Veranstaltungen wurden nun weitere Kommunen, die dem Land ihr Interesse an einer Umsetzung der Kommunalen Koordinierung mitgeteilt hatten, über die wesentlichen Rahmenbedingungen einer Förderung durch das Land NRW informiert.</p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-04-24T10:30:00Z</dc:date></item>
    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/monitoring/arbeitsmarktmonitoring/arbeitsmarktentwicklung-in-nrw-bleibt-positiv">        <title>Arbeitsmarktreport 1. Quartal 2012 - Arbeitsmarktentwicklung in NRW bleibt positiv</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/monitoring/arbeitsmarktmonitoring/arbeitsmarktentwicklung-in-nrw-bleibt-positiv</link>        <description> Trotz der sich andeutenden Abschwächung der Wirtschaftskonjunktur setzte sich die Verbesserung des Arbeitsmarktes auch im 1. Quartal 2012 fort. Die Zahl der registrierten Arbeitslosen lag Ende März mit rd. 741.000 um rund&amp;nbsp; 3 % (entspricht rd. 22.000 Arbeitslosen) niedriger als im Vorjahresmonat. </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Trotz der sich andeutenden Abschwächung der Wirtschaftskonjunktur setzte sich die Verbesserung des Arbeitsmarktes auch im 1. Quartal 2012 fort. Die Zahl der registrierten Arbeitslosen lag Ende März mit rd. 741.000 um rund&nbsp; 3 % (entspricht rd. 22.000 Arbeitslosen) niedriger als im Vorjahresmonat.</p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-04-23T09:11:14Z</dc:date></item>
    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/monitoring/programm-monitoring/monitoringbericht-potentialberatung-2011-erschienen">        <title>Potentialberatung 2011 - Neuer Monitoringbericht als Download</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/arbeitsbereiche/monitoring/programm-monitoring/monitoringbericht-potentialberatung-2011-erschienen</link>        <description> Der  neue Monitoringbericht  informiert über die Umsetzung des ESf-kofinanzierten Landesprogramms Potentialberatung für KMU im Jahr 2011. Im Fokus stehen die bewilligten Beratungen, die Struktur der beratenen Unternehmen, die Beratungsinhalte und die Beratungszufriedenheit. Hiermit wird zugleich der Blick auf die Praxis des Beratungsschecks gelenkt, der im April des Jahres 2009 eingeführt wurde und das frühere schriftliche Antragsverfahren abgelöst hat. </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Der <a href="/service/downloads/umsetzung-des-foerderinstruments-potentialberatung" target="_blank">neue Monitoringbericht</a> informiert über die Umsetzung des ESf-kofinanzierten Landesprogramms Potentialberatung für KMU im Jahr 2011. Im Fokus stehen die bewilligten Beratungen, die Struktur der beratenen Unternehmen, die Beratungsinhalte und die Beratungszufriedenheit. Hiermit wird zugleich der Blick auf die Praxis des Beratungsschecks gelenkt, der im April des Jahres 2009 eingeführt wurde und das frühere schriftliche Antragsverfahren abgelöst hat.</p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-04-17T13:24:32Z</dc:date></item>
    <item rdf:about="http://www.kmu-innostrat.de/Teilzeitberufsausbildung/berufsorientierung-fuer-ausbildungssuchende-muetter-und-vaeter">        <title>Fortbildung zur Berufsfelderweiterung - Berufsorientierung für ausbildungssuchende Mütter und Väter</title>        <link>http://www.kmu-innostrat.de/Teilzeitberufsausbildung/berufsorientierung-fuer-ausbildungssuchende-muetter-und-vaeter</link>        <description> Seit Jahren gibt es kaum Bewegung bei den TOP 10 der gewählten Berufe von jungen Frauen und Männern. Ziel einer  zweitägigen Fortbildung  ist es, ausbildungssuchenden Müttern und Vätern bessere Chancen durch berufsfelderweiternde Impulse in TEP-Projekten zu eröffnen. </description>        <content:encoded xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><![CDATA[<p>Seit Jahren gibt es kaum Bewegung bei den TOP 10 der gewählten Berufe von jungen Frauen und Männern. Ziel einer <a href="/service/events/fortbildung-zur-berufsfelderweiterung-berufsorientierung-fuer-ausbildungssuchende-muetter-und-vaeter/" target="_blank">zweitägigen Fortbildung</a> ist es, ausbildungssuchenden Müttern und Vätern bessere Chancen durch berufsfelderweiternde Impulse in TEP-Projekten zu eröffnen.</p>]]></content:encoded>        <dc:publisher>No publisher</dc:publisher>        <dc:rights></dc:rights>        <dc:date>2012-03-29T10:19:00Z</dc:date></item>




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